Persone e Insegnamenti
      

Prof. Edoardo Ezio Della Torre

edoardo.dellatorre@unibg.it

Tel.: 0352052818 (Caniana)
Fax: 0352052549

Riceve gli studenti: 18 luglio ore 17.30-18.30

Sede: Caniana
via dei Caniana 2 - 24127 Bergamo (BG) - Italia
stanza 101

Professore Associato: Corsi - Scienze Aziendali, Economiche e Metodi Quantitativi

Professore Associato: Dipartimento di Scienze Aziendali, Economiche e Metodi Quantitativi


Corsi:
134004 Change Management and Organization Behaviour (134004-ENG)
87057 Organizzazione aziendale (6 cfu)
91076 Organizzazione e gestione delle relazioni di lavoro
910022 Seminar in Leadership and HRM [910022-ENG]

Corsi a.a. precedenti:
6431 Organizzazione aziendale (1 modulo)
6616 Organizzazione aziendale (2 moduli)
91052 Seminar in Leadership and HRM (Boarding Pass - 91052-ENG)


Edoardo Della Torre è Professore Associato di Organizzazione Aziendale e Gestione delle Risorse Umane presso l?Università degli studi di Bergamo ed è Direttore del Master di primo livello in Gestione e Sviluppo delle Risorse Umane presso la Scuola di Management della medesima università. È stato visiting professor presso la Stuttgart University (Germania), la Johannes Kepler University of Linz (Austria) e la IESEG School of Management dell?Università Cattolica di Lille (Francia), dove dal 2013 è Affiliate Professor. È stato membro del consiglio direttivo dell?Associazione Italiana di Organizzazione Aziendale (ASSIOA) ed è membro del comitato editoriale di riviste italiane e internazionali. Ha ricevuto diversi riconoscimenti internazionale per la sua attività di ricerca (tra i quali l?Academy of Management) e i suoi lavori sono apparsi su importanti riviste, quali: Human Resource Management Journal, Human Relations, European Management Journal, International Journal of Human Resource Management. Ha svolto numerosi interventi formativi in aziende private e pubbliche (in particolare nel settore sanitario) sui temi legati alla gestione delle risorse umane, al benessere organizzativo, alla leadership e al cambiamento organizzativo.

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